自己缴社保和企业缴社保退休后拿的退休工资一样吗 答案如下 具体是什么？

一般来说，企业缴纳社保15年，个人缴纳社保15年，退休后养老金仍有一定差距除非支付年限、支付基数、退休时间和地点等因素相同，否则退休后的养老金可能相同，但发生此类事件的可能性很小这时可能会陷入误解，认为实际支付年限相同，退休后的养老金必须相同，这是错误的。

由于影响养老金的因素不止一个，企业参保和个人参保属于两种不同的缴费方式造成差异的主要因素有三个：缴费基数，退休年龄，退休前上一年度全口径平均工资。

一、企业在缴纳社保和个人缴纳社保，缴费方式有哪些差异？1、企业缴纳的社保属于城镇职工社保企业承担统筹部分费用（养老保险比例16%），个人承担个人部分费用(养老保险缴费比例为8%)，由企业代扣代缴2、个人缴纳的社保分为两种：城镇职工社保、城乡居民社保。

个人可选择按灵活就业方式缴纳城镇职工社保，养老保险缴费比例为20%(12%计入统筹账户，8%计入个人账户)，按月缴费；也可选择缴纳城乡居民社保，按年缴费，成本相对较低小结：个人选择按灵活就业方式缴纳社保的，与企业参保缴纳的城镇职工社保。

但是，缴费成本要高于企业参保个人选择参加城乡居民社保的，属于与企业不同的社保缴费方式，但缴费成本低于企业参保，相对退休于企业参保人员二、企业参保为城镇职工社保，个人参保为城乡居民社保，差距有多大？1、差距有多大：

据2020年统计，城乡居民月平均养老金约152元，城镇职工月平均养老金约3100元，相差20倍2、产生差距的原因：城乡居民养老保险按年缴费，最低100元/年，最高如北京9000元/年额外还有 *** 的补贴，平均约100元/年。

基础养老金方面，最低80元，最高如上海1100元总体而言，城乡居民社会保障缴费成本较低按照多付多得的原则，同一缴费年限必须低于城镇职工养老金

3、企业参保和个人参保主要差别：当支付方式、年限、基数、累计个人账户存储金额、退休年龄、退休的城市和退休前一年度全口径平均工资相同时，企业保险与个人保险退休后的月养老金相同社会保障缴费比例不同企业参保的员工只需缴纳个人部分。

个人参保需承担总体规划和个人费用，缴费成本高此外，企业缴纳五险一金，个人主要缴纳养老保险和医疗保险，企业参保人享受的保险范围较高那么选择什么样的方式缴纳好一些？如果你在公司工作，公司会为你支付公司和个人的部分。

在这种情况下，你可以选择公司支付，因为公司会为你支付，它可以为你分担一些负担如果你全额承担你的社会保障支付，建议你选择灵活的就业方式，但有一个有限的条件，也就是说，你必须是当地的户口，也就是说，你只能申请社会保障支付灵活障支付。