生育津贴申领时间期限是多久 多久没有申领会过期 ，小白该注意什么？

最近，很多准妈妈问我，工作交的社保五险里，里面的生育津贴可以怎么用？作为过来人的我整理了一份关于生育津贴的2022年新资料，现在分享给大家~能领多少是大家最关心的✅生育津贴计算公式生育津贴=用人单位上一年员工平均工资工资÷30(天)×产假天数

✅产假天数顺产158天剖腹产158天+15天每生一胎再+15天✅生育险有哪些福利？怀孕到产假期间两大福利：生育医疗费+生育津贴生育医疗费：报销产检&生产的费用，例：产前检查，孕检，分娩费用、计划生育医疗费。

生育津贴：补贴产假期间的工资✅生育津贴什么时候可以申请？生育津贴申领有时效性的规定，一般是产后6~12个月，错过了报销时间视为自动放弃✅生育津贴申请条件是什么：1在职状态2生育保险连续缴满1年✅申请生育津贴要准备什么材料：。

生育津贴申请表■结婚证原件及复印件■夫妻双方身份证及复印件■宝宝出生证■准生证■女职工本人银行卡及复印件门诊医疗资料、生育医疗证明、出院结算单等✅老公的生育保险可以怎么用：1享受陪产假老婆怀孕了，老公也是有陪产假的哦！还能领陪产假津贴！

2给老婆享受生育保险的待遇像全职妈妈就可以用老公的生育险报销生育医疗费用以上就是今天的分享啦，有什么问题可以留言我们一起讨论哦～#2022育儿季##今日头条创作挑战赛#