南京生育保险要交多久才能报销规定是这样的 南京生育险交多久可以享受生育津贴详细情况

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生孩子社保需要交多久才可以报销

生孩子社保需要交满一年才可以报销。按照相关规定，生育保险报销需要在生育前缴满十二个月，并且生育前一个月正在缴纳的，才能报销国家规定标准的100%。即使没有交满，但是如果配偶交满一年的社保也是可以报生育的费用的。但是没有女生特有的4个月的工资补贴。生育保险待遇由用人单位在职工产后或手术后 18 个月内，向社会保险经办机构申请办理。

法律依据

《中华人民共和国社会保险法全文》第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。

生育险要交满多少个月才可以报销

【法律分析】：连续缴纳六个月可以报销。

1、参保人在生产之日，已连续缴纳基本医疗保险费满6个月以上（含本数），且生育前一个月按时缴纳医疗保险费。

2、参保人连续缴纳基本医疗保险费不满6个月的，不能享受生育医疗待遇。

3、连续缴纳基本医疗保险费满6个月不满12个月的，按定额标准的30%支付。

4、连续缴纳基本医疗保险费满12个月以上的，按定额标准的100%支付。

【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》

第五十三条 职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。

第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。

生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。

【温馨提示】

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生育保险要交多久才能报销

生育保险需要在生育前连续足额缴纳满12个月以上才能报销。并且在生育一个月前还在缴纳社保的，才能报销国家规定标准的100%。如果参保人缴纳基本医疗保险费不满6个月是不能享受生育医疗待遇。

如果连续缴纳满6个月不满12个月，可以按照定额标准的30%支付。由社会保险机构，按女职工所在单位上年度职工月平均工资标准，支付给女职工所在单位，单位再按生育女职工产假前月工资标准支付给本人。

法律依据

《女职工劳动保护特别规定》第八条，女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。

女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，由用人单位支付。

生育保险要交多长时间才能报销？

生育保险一般连续交一年才能报销。如原来交生育险超过12个月，且符合计划生育政策，即使处于失业状态，按照相关规定也可以报销生育保险的。对于生育险缴纳多久才能报销，不同的地区有所不同，具体情况还要以当地政策为准。另外，参加生育保险的男职工，其配偶未列入职工生育保险范围，不能享受生育保险有关待遇的， 凡足额缴纳生育保险费，并且连续缴费满一年的，可按规定享受生育保险及实施计划生育手术费用报销和津贴。

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